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Course 2019-2020

Agentes de Igualdad: Políticas, Planes, Programas e Intervenciones

The enrolment is not open.
30 ECTS credits
DIPLOMA DE EXPERTO UNIVERSITARIO
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Features: training and visits, printed material, optional on-site activities, virtual course and didactic guide.
Department
Sociología III (Tendencias Sociales)
Facultad de Ciencias Políticas y Sociología
Most recent call for applications

There was a call for applications for this course in the last academic year for which it was advertised.

Enrolment period:

From September, 7th 2022 to December, 15th 2022.

Teaching period:

From January, 17th 2023 to December, 15th 2023.

You can access it through this link.

Target

Preferentemente en Carreras de Ciencias Sociales: Historia, Psicología, Sociología, Filosofía, Ciencias de la Educación, Derecho, Económicas, Empresariales, Magisterio, Trabajo Social, Relaciones laborales, etc.,..

Este curso se ha impartido en convocatorias anteriores con el nombre de: Agentes de Igualdad de oportunidades para las Mujeres: Acciones positivas en el marco de la Cooperación.

1. Presentation and goals

El Curso que se presenta se realiza en el marco del Plan estrátegico de Igualdad de Oportunidades y de la Ley Orgánica para la Igualdad efectiva de mujeres y hombres aprobada en Consejo de Ministros de 22 de Marzo de 2007, y trata de dar respuesta a la necesidad de formación específica que tienen las personas responsables de su desarrollo.

 

Una vez superado el curso el alumnado habrá adquirido las bases conceptuales sobre la Igualdad de trato, el diseño de Planes y Programas de Igualdad así como la situación de la mujer en Iberoamérica y el Magreb.

2. Contents

Bloque I: BASES CONCEPTUALES

Tema 1. El Concepto de Igualdad

Tema 2. La lucha por la Igualdad

Tema 3. Teorías Feministas

Tema 4. Políticas de Igualdad

Tema 5. La Figura del Agente de Igualdad

 

Bloque II: Avances en el conocimiento feminista yaplicaciones prácticas

Tema 6. La construcción de los roles de género.

Tema 7. La masculinidad a debate

Tema 8. Conciliación de la vida familiar, laboral ypersonal

Tema 9. Violencia de género

Tema 10.Teoría de la diversidad de Género y funcional

 

Bloque III: DIRECTRICES

Tema 11. Conferencias Internacionales

Tema 12. Estrategias Europeas

Tema 13. Los Planes de Igualdad en España

 

Bloque IV: DISEÑO Y EVALUACIÓN DE PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS DE IGUALDAD

Tema 14. Conceptualización

Tema 15. Diseño

Tema 16. La Situación Actual

Tema 16.1. Mujer y Educación

Tema 16.2. Mujer y Empleo

Tema 16.3. Mujer y Salud

Tema 16.4. Mujer y Poder

Tema 17. Evaluación

 

Bloque V: GÉNERO Y COOPERACIÓN

Tema 18. Marco Lógico

Tema 19. Las Mujeres en Iberoamérica

Tema 20. Las Mujeres en el Magreb

3. Methodology and activities

Las distintas Unidades Didácticas del Curso se desarrollarán en 30 créditos ECTS de dedicación y con arreglo a la siguiente estructura organizativa:

 

Fase presencial:

Reunión de carácter voluntario.

Durante un periodo de unas ocho horas de un fin de semana de principios de curso se celebrará una reunión presencial o alternativamente se realizará la reunión on line en la que se pretende:

· Presentar el Curso. Requerimientos, procedimientos, trabajos, acreditación, etc.

· Establecer un primer contacto entre profesorado y alumnado. información

· Ofrecer al alumnado un primer acercamiento a la profesión de Agente de Igualdad de Oportunidades

 

Se hablará de contenidos.

Se podrán realizar mas sesiones presenciales de carácter igualmente voluntario en función de la disponibilidad del alumnado.

Fase a distancia:

Desarrollada durante 11 meses, en esta etapa se pretende que el alumnado:

· Estudie y aplique los contenidos del curso mediante la modalidad a distancia

· Realice las actividades obligatorias

· Remita a la UNED, en los plazos establecidos, los trabajos requeridos

Las sesiones presenciales se celebrarán en Madrid, en la sede central, probablemente, en la Facultad de Ciencias Políticas.

4. Didactic Material to follow the course
4.1 Material required
4.1.1 Online documents

AGUINAGA ROUSTAN J., MARTÍNEZ SEGARRA, R. PARCERO TORRE, C., 2006 Agentes de igualdad de oportunidades para las mujeres: Acciones positivas en el marco de la cooperación Universitas Internacional SL Madrid.

Ley Orgánica 1/24 de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género.

LEY ORGÁNICA 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.

 

Naciones Unidas. Declaración de Beijing 1995.

 

AECID. Plan Director de la Coperación Española 2009-2012

 

Ministerio de Igualdad. Plan Estratégico de Igualdad de Oportunidades (2008-2011).

5. Student Care

El alumnado tendrá a su disposición, mientras dure el curso, un servicio de consulta-tutoría de carácter presencial, postal, telefónico, de correo electrónico y Plataforma Virtual.

 

Las reuniones de carácter presencial se celebrarán en la Sede Central de la UNED en Madrid:

 

 

Tutorización

 

Los proyectos serán tutorizados individualmente por el equipo docente, en consecuencia, a cada alumna le corresponde una tutora para la realización del proyecto.

 

Esta tutorización se hará al margen de la Plataforma ya que los proyectos son personales, y cada alumna/o deberá dirigirse por correo electrónico a su tutora.

 

Profesoras:

Dra. Rosa Martínez Segarra

Tutoría:

Correo electrónico: rmartinez@geo.uned.es

 

Dra. Josune Aguinaga Roustán

Tutoría: miércoles (mañana)

Teléfono: 91-3987075

Correo electrónico: jaguinaga@poli.uned.es

Dirección postal: Departamento de Sociología III. Facultad de Sociología de la UNED. C/ Obispo Trejo, nº2, 28040, Madrid

 

Dra. Celia Parcero Torre

Tutoría: lunes de 17:30 a 19 horas y miércoles de 18 a 20 horas

Teléfono: 636670143

Correo electrónico: celiaparcero@hotmail.com

Dirección postal:

Centro Regional de la UNED de Palencia

C/. La Puebla, 6

34002, Palencia

6. Evaluation and Qualification Criteria

El requisito mínimo establecido para la superación del curso consistirá en la realización de un proyecto o programa de intervención en alguna de las áreas de Educación, Salud y/o Empleo.

 

La evaluación de los/as participantes en el curso se realizará en función de la calidad de las actividades obligatorias que se diseñarán para completar el proyecto.

7. Duration and dedication

Del 12/01/20 al 12/12/20

 

La atención a través de la Plataforma ALF es permanente

8. Teaching team

Director

Director - UNED
NUÑEZ MARTINEZ, MARIA ACRACIA

Deputy Directors

Associate Director
AGUINAGA ROUSTAN, MIREN JOSUNE

Contributors UNED

Contributor - UNED
LORENZO SEGOVIA, MARIA JOSE
Teoría Económica y Economía Matemática
Contributor - UNED
NUÑEZ RIVERO, JOSE MARIA CAYETANO

External contributors

Collaborator - External
MARTINEZ SEGARRA, ROSA MARIA
Collaborator - External
PARCERO TORRE, CELIA
9. Price of the course

Enrolment fee: 840,00 €.

Price of material: 60,00 €.

10. Discounts
10.1 Study aid and discounts

General information about study grants and discounts can be found at this link.

You must submit the enrolment application by selecting the corresponding option, and then send the documentation to the email: descuentos@fundacion.uned.es.

11. Enrolment

From September, 6th 2019 to January, 16th 2020.

Información matrícula:

Teléfonos: 91 3867275 / 1592

Fax: 91 3867279

http://www.fundacion.uned.es/

12. Administrative office

Negociado de Especialización.